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Marketing-Leitung Zillertal Arena
Die Zillertal Arena zählt zu den erfolgreichsten touristischen Werbekooperationen. Im Rahmen einer internen Umstrukturierung suchen wir Dich als Marketing-Leitung Zillertal Arena.
DEINE AUFGABEN
- Du erstellst einen Marketingplan, der die Destinationsziele optimal unterstützt, und setzt ihn gemeinsam mit Deinem kleinen Allrounder-Team um
- Du arbeitest gemeinsam mit internen und externen Expert*innen an durchdachten Online- und Offline-Kampagnen in unseren Kernmärkten
- Du hast ein gutes Gespür für die richtigen Themen, übersetzt sie routiniert in die Sprache unserer touristischen Zielgruppe und platzierst sie im passenden Kanal
- Du bist erste Ansprechperson für Journalist*innen, versorgst sie mittels Pressemitteilung regelmäßig mit Neuigkeiten und verfasst Statements zu ihren Anfragen
- Du bist gemeinsam mit Deinem Team zuständig für die Planung, Organisation und Durchführung der Arena-Events und Promotions
DEIN PROFIL
- Du beherrschst die gesamte Klaviatur des modernen Marketings und fühlst Dich in der Online- wie Offlinewelt gleichermaßen wohl
- Du hast einige Jahre Berufserfahrung im Marketing gesammelt und bringst Führungserfahrung mit
- Du bist eine kommunikative Person, sprühst vor Begeisterung und Tatendrang und magst die Arbeit in unterschiedlich zusammengesetzten Teams
- Du zeichnest Dich durch Deine strategische Herangehensweise aus, packst aber auch gerne selbst mit an
- Du bist eine bergsportbegeisterte Persönlichkeit und somit der/die beste Botschafter*in für unser Produkt
UNSER ANGEBOT
- Trainings und Weiterbildungen, die zu Deinen Aufgaben passen
- Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt - nicht nur dann, wenn der Hut brennt
- Vergünstigtes Mitarbeiteressen und gratis Benützung unserer vielfältigen Freizeitangebote (Sommer und Winter), auch für Partner und Kinder
- Das Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch mit Dir je nach Deiner Ausbildung und Erfahrung vereinbart und beinhaltet in jedem Fall eine Überzahlung auf das kollektivvertragliche Mindestgehalt.